咨询劳动合同未续签的问题
已回复2009/7/1 22:42:42
我是07年7月16日到这个单位的,当时签有一年的劳动合同(07年7月16日到08年7月15日).
到08年7月16日，应该续签合同，但单位没有续签，我也在该单位这工作，双方都并没有提出异议,至今仍在该单位工作,存在实事劳动关系.
现在单位可能要续签合同,假若今天签的话,是从今天开始签一年的合同,还是从08年7月16日开始签一年的合同?
事实上我从08年7月16日到今天都没有劳动合同,如果补签到08年7月16日的话,是不是没法按劳动合同法的要求双倍工资了?如果想以后要双倍工资的话,是不是就签从今天开始一年?
请分别说明:
合同有效期从何时开始到何时(2008年7月16日- 2009年7月15日,还是2009年7月1日-2010年6月30日)
以及最后的签字日期,我是应该写今天的日子,还是08年7月16日的日子?
你好！
劳动合同有效期限，从2008年7月16日或2009年7月1日都可以；
关键是合同的签字日期应为实际日期。
回复人： 回复时间：2009/7/4 16:48:51