公司倒闭,孕妇赔偿问题
已回复2008/10/28 16:56:38
律师您好:
我老婆怀孕6个月了,在一网络公司任职一年(签的三年合同),公司突然说要门 不干了.
可我老婆怀着孕没办法再去找工作呀.
请问根据法律,公司应该怎么补偿我老婆呢?
公司是应该补偿一个月的工资还是到哺乳期为止的工资呢
请详细解释解释
谢谢
你好！
按照《劳动合同法》第四十四条“（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的”的情况下，劳动合同终止。按照第四十六条、第四十七条的规定，支付解除劳动合同经济补偿金。具体是：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”。
在用人单位决定提前解散的情况下劳动合同终止后，用人单位只依法支付解除劳动合同经济补偿金，并没有支付哺乳期工资的规定。
回复人： 回复时间：2008/10/30 16:45:41